Aktuelt - Bedrifters samfunnsansvar Leder: Mustad-svindel
Først da NorWatchs avsløring av Mustads trygdesvindel i Filippinene (se NorWatch nr. 13/99) nådde norsk presse, ble det fart på selskapets samvittighet.

- Jeg er steike forbanna og svært sjokkert. Tenke seg til om ei gravid kvinne hos oss kom for å hente sine rettmessige trygdepenger, og fikk avslag fordi bedriften hadde latt være å betale inn ansattes trygdepenger. Hvilket ramaskrik vi hadde fått, var klubbleder Arild Vie på Mustads fabrikk i Gjøvik sin reaksjon til pressen.

Mustad-ledelsen på Gjøvik la seg langflat og lovet bot og bedring. Ifølge klubbleder Vie skjedde dette allerede dagen etter presseoppslaget. En sjekk ble sendt til Filippinene for å gjøre opp gjelden til trygdevesenet.

Nå får forhåpentligvis kvinnene som jobber på golvet ved selskapets fiskeutstyrsfabrikk i Manila utbetalt sine rettmessige trygdepenger i framtiden.

Men hvorfor, Mustad, må det pinlige presseoppslag til før dere reagerer?

Artikkelen sto på trykk i Norwatchs nyhetsbrev nr. 1/00

Regulering av næringslivet

Framtiden i våre hender arbeider for:

  • At bedrifter som arbeider internasjonalt ikke omgår lover og reguleringer.
  • Minstekrav for norske bedrifter, slik at de overalt i verden følger norske miljø- og etikkstandarder, både i egne bedrifter og hos underleverandører.
  • At alle bedrifter praktiserer en tredelt bunnlinje med krav til rapportering av resultater både på miljø, sosiale forhold og økonomi, og at eierne er pådrivere for en omlegging.
  • At dagens fokus på minstelønn for arbeidere i fattige land erstattes med et krav om levelønn for alle arbeidsfolk i hele verden.
annonser:

Få siste nytt på e-post

Hold deg oppdatert om hva Framtiden i våre hender arbeider med. Meld deg på vårt nyhetsbrev.



Hjelp oss med dine forslag og ideer
Vi setter pris på innspill fra nettbrukerne våre. Har du en idé eller et forslag som kan forbedre nettsidene våre eller til saker som Framtiden i våre hender burde arbeide med, så del dem gjerne med oss. Fyll ut skjemaet under.